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平成 27 年 1 月 9 日
報道各位
一般社団法人日本電気計測器工業会
人事系教育研修プログラムの第七弾、「仕事の進め方研修」を開催
一般社団法人日本電気計測器工業会（JEMIMA、会長 海堀 周造）は、「会員満足に重きを
置いた工業会活動」の一環として、会員企業の人材育成の一助となることを目的に、今年度
も継続して会員限定の人事系教育研修プログラム（全７回）を実施し大変好評を得ておりま
す。今回は、その第七弾として新プログラム「仕事の進め方研修」を開催いたします。
本研修は、会員各社の今年度の新入社員を主な対象とし、事前課題、座学といくつかのワ
ークを通して、重要な３つのポイント
① ＰＤＣＡ（Plan-Do-Check-Action）
② ホウレンソウ（報告・連絡・相談）
③ ＱＣＤ（品質・コスト・納期）
を再確認し、「知っていること」を「できること」へ転換して、あるべき仕事の進め方の定
着をゴールとするものです。
講師には人事系の研修を専門とするＨＲＭジェイズ・オフィス代表で人事コンサルタント
の坂田 二郎 氏をお招きいたします。
日
会
時：平成27年2月2日（月）9:30～17:30
場：一般社団法人日本電気計測器工業会 計測会館 4階 会議室
東京都中央区日本橋蛎殻町2-15-12
内 容：セッションの主なテーマ
１．仕事とは何か
２．仕事の進め方～スタートからゴールまでの重要ポイント
３．仕事におけるコミュニケーション
４．今後のアクションプラン作成
対象者：JEMIMA 会員
定 員：36 名（先着順）
参加費：2,000 円（税込）
お申し込み：http://www.jemima.or.jp/event/seminar/semi150202.html
お問い合わせ：一般社団法人日本電気計測器工業会 事務局 松川宛 電話：03-3662-8185
当工業会は今後も会員企業の人材育成に貢献してまいります。
以上