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◆ 実践的なメンタルヘルス対策の事例紹介と情報交流の場 ◆
メンタルヘルス対策研究会開催のご案内
テーマ
【大阪開催】
２月１６日（月） １５：００
「新入・中途社員の定着支援としてのメンタルヘルス対策と対応について」
苦労して採用したのに、入社後しばらくしたらメンタル面での不調を訴え、休職に・・・。
労働環境の変化と就労者の意識の多様化の中で、入社後の定着支援は重要性を増しています。
各職場の現状も伺いながら、より効果的な定着支援の方向性を探っていきましょう。
人事・労務ご担当者様が企業の垣根を越えて、メンタルヘルス対策の実務に役立てるために、各社の事例発表を
含めた参加者同士の情報交換の場を提供する「メンタルヘルス対策研究会」を定期開催しています。
■実施内容
⇒ 意見交換／「入社後にメンタルダウン、その背景には何が？」
⇒ 事例検討／「業務内容に適応が難しく、周囲への暴言も気になるケース」
⇒ 情報提供／「若年者の就労意識の傾向」「定着支援の具体例」等
★参加者からの事例提供も歓迎です。
■日時
平成２７年２月１６日（月） １５：００～１７：００ （受付：１４：４０～）
■場所
株式会社メディカルトラスト 大阪営業所 セミナールーム
（大阪市中央区北久宝寺町4-4-2 本町コラボビル903）
■参加費
無料 ※同じ組織からは、2名まで参加可
■お申込み
○メールでのお申込み： [email protected] 宛
地下鉄御堂筋線
「本町」駅下車
徒歩約3分
※会社名、所属部署、お名前（フリガナ）をご記入下さい。
○ＦＡＸでのお申込み： ＦＡＸ番号 06-6459-3883 迄
※下記の申込フォームに必要事項をご記入ください。
■対象
各企業/団体 人事・労務・厚生のご担当者様
（健康管理室等の保健師･看護師の皆様も歓迎）
■定員
9Ｆ
１５名（先着順）
コーディネーター： 山下 良成 （ｷｬﾘｱﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ㈱ EAPｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ／産業ｶｳﾝｾﾗｰ）
「メンタルヘルス対策」や「ハラスメント対策」の研修講師として、就労者の個別相談に直接対応する
EAPカウンセラーとして、また、各界企業・官公庁の事業場へのメンタルヘルス対策コンサルタント
として活動中。
ｻﾌﾞｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ： 石黒 周 （EAPｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ・ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ／ﾌﾞﾘｰﾌｾﾗﾋﾟｽﾄ）
参加申込書
■「新入・中途社員の定着支援としてのメンタルヘルス対策と対応」／平成27年2月16日（月）
申込先（FAX）：06-6459-3883
企業・団体名：
所在地： 〒
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ご参加者氏名
所属・役職
TEL：
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FAX：
（
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メールアドレス
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※メールでもお申込可能です。※ご記入いただいた個人情報は、弊社のサービス情報・セミナー情報などを提供する以外の用途では使用いたしません。